Por favor, use este identificador para citar o enlazar este ítem: http://hdl.handle.net/10637/11103
Registro completo de metadatos
Campo DC Valor Lengua/Idioma
dc.contributorGarcía Echegoyen, Enrique-
dc.contributorUniversitat Abat Oliba CEU. Departament de Dret i Ciències Polítiques-
dc.creatorMiró Jové, Cristina-
dc.date.accessioned2017-02-02T15:50:09Z-
dc.date.accessioned2020-07-09T10:47:23Z-
dc.date.available2017-02-02T15:50:09Z-
dc.date.available2020-07-09T10:47:23Z-
dc.date.created2016-07-
dc.date.issued2017-02-02-
dc.identifier.urihttp://hdl.handle.net/10637/11103-
dc.description.abstractLa garantia d’indemnitat és una protecció jurídica que posseeix el treballador perquè l’empresari no pugui adoptar cap tipus de represàlia derivada de l’exercici d’un dret o d’un interès que tenen tots els treballadors.cat
dc.format.extent62 p.cat
dc.language.isospacat
dc.rightsinfo:eu-repo/semantics/openAccess-
dc.rightsL'accés als continguts d'aquest document queda condicionat a l'acceptació de les condicions d'ús establertes per la següent llicència Creative Commons: http://creativecommons.org/licenses/by-nc-nd/4.0/-
dc.sourceRECERCAT (Dipòsit de la Recerca de Catalunya)-
dc.subject.otherDrets dels treballadors.cat
dc.subject.otherDerechos de los trabajadores.-
dc.titleLa garantía de indemnidadcat
dc.typeTrabajos fin de Mástercat
dc.subject.udc34 - Dretcat
dc.embargo.termscapcat
dc.centroUniversitat Abat Oliba CEU-
Aparece en las colecciones: TFM




Este ítem está sujeto a una licencia Creative Commons Licencia Creative Commons Creative Commons